Uma nova seleção com salários que chegam a R$ 11.500 foi aberta no interior do Acre para contratação temporária na área da saúde. O edital foi publicado na edição desta quinta-feira, 23, do Diário Oficial do Estado (DOE) e prevê vagas imediatas e cadastro de reserva para profissionais de nível superior em Acrelândia.
O processo seletivo será realizado por análise curricular e de títulos, sem prova objetiva, e tem validade inicial de 12 meses, podendo ser prorrogado.
O edital contempla oportunidades para diferentes áreas da saúde, com cargas horárias entre 20 e 40 horas semanais. Veja:
- Educador Físico
- 1 vaga imediata + 4 cadastro reserva
- 40h semanais
- Salário: R$ 2.500,00
- Psicólogo
- 1 vaga imediata + 4 cadastro reserva
- 30h semanais
- Salário: R$ 3.090,00
- Fisioterapeuta
- 2 vagas imediatas + 4 cadastro reserva
- 30h semanais
- Salário: R$ 2.500,00
- Farmacêutico
- Cadastro reserva (3 vagas)
- 40h semanais
- Salário: R$ 3.000,00
- Fonoaudiólogo
- Cadastro reserva (4 vagas)
- 30h semanais
- Salário: R$ 5.000,00
- Médico clínico geral (saúde mental)
- Cadastro reserva (4 vagas)
- 20h semanais
- Salário: R$ 11.500,00
- Pediatra
- Cadastro reserva (4 vagas)
- 20h semanais
- Salário: R$ 11.500,00
- Nutricionista
- Cadastro reserva (4 vagas)
- 30h semanais
- Salário: R$ 3.000,00
As vagas de cadastro de reserva serão utilizadas conforme a necessidade da administração durante a validade do processo seletivo.
Como será a seleção
A seleção será feita por análise de currículo e títulos, com pontuação máxima de 100 pontos, dividida em:
- Formação acadêmica (até 40 pontos)
- Experiência profissional (até 40 pontos)
- Cursos de capacitação (até 20 pontos)
Serão considerados apenas documentos comprovados, entregues no ato da inscrição.
Inscrições
As inscrições serão presenciais e realizadas em três dias:
📅 Datas: 27, 29 e 30 de abril de 2026
📍 Local: Secretaria Municipal de Saúde de Acrelândia (Av. Geraldo Barbosa, nº 556, Centro)
⏰ Horários:
O candidato deve entregar a documentação em envelope lacrado, contendo identificação e cargo pretendido.
Requisitos para contratação
Entre as exigências estão:
- idade mínima de 18 anos;
- estar em dia com obrigações eleitorais e militares;
- possuir a formação exigida;
- não ter vínculo incompatível com a carga horária;
- apresentar atestado de saúde física e mental.
Cronograma do processo seletivo
- Publicação do edital: 23 de abril de 2026
- Inscrições: 27, 29 e 30 de abril
- Análise das inscrições: 04 a 08 de maio
- Resultado preliminar: 11 de maio
- Prazo para recursos: 11 e 12 de maio
- Resultado final: 14 de maio
